“如果有一天，我老無(wú)所依，請(qǐng)把我留在，在這春天里。”2011年春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)，農(nóng)民工組合“旭日陽(yáng)剛”以一首真誠(chéng)樸實(shí)的《春天里》給全國(guó)觀眾留下深刻印象，民工再次成為熱門(mén)話題。

　　近日有不少新聞媒體報(bào)道，各大城市勞動(dòng)力資源市場(chǎng)內(nèi)熱火朝天的景象，更有甚者不少企業(yè)直接去火車(chē)站進(jìn)行“截人”，紛紛對(duì)工人提出了優(yōu)厚的待遇，不僅有加薪而且還能攜帶子女等豐厚條件。據(jù)了解，節(jié)后缺工最嚴(yán)重的是電子、家具、制衣、玩具等勞動(dòng)密集型企業(yè)生產(chǎn)線上的普工。

　　而作為勞動(dòng)密集型行業(yè)的廣東家具企業(yè)“民工荒”的程度到底如何呢？家具企業(yè)又是如何解決問(wèn)題的呢？左右家私副總裁金燕表示已經(jīng)聽(tīng)說(shuō)了各企業(yè)招工難的新聞，但由于左右家私原工人基本順利返回所以暫時(shí)還比較穩(wěn)定，左右家私一直都在招聘工人，但沒(méi)大批量招所以對(duì)人才儲(chǔ)備方面做的還算周到。具有同樣預(yù)測(cè)性的金天拓家具，其董事長(zhǎng)助理胡名波以忙而不亂來(lái)形容目前的用工現(xiàn)象，他告訴記者金天拓正全面招工，但由于提前應(yīng)對(duì)在平時(shí)對(duì)工人待遇下了大功夫，因此民工流失率低，且不少其他企業(yè)工人也流入金天拓，因此目前工廠運(yùn)轉(zhuǎn)非常正常。同時(shí)，金天拓目前也開(kāi)始選擇人才以備未來(lái)的新工業(yè)園的建設(shè)做準(zhǔn)備工作。

　　宜華家具營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)劉志勇表示民工荒可能會(huì)趨勢(shì)，大城市生活壓力大，成本高，不少民工返鄉(xiāng)后都不愿意呆在廣東是很正常，笑稱(chēng)今后可能也會(huì)“白領(lǐng)荒”，問(wèn)及宜華是否出現(xiàn)如此“搶人”事件，劉志勇表示暫時(shí)對(duì)工人量要求并不高，柏森家具品牌戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)兼首席策劃師符凱表示年初確實(shí)在招聘工人，但并未出現(xiàn)媒體所說(shuō)那番嚴(yán)重。

　　而澳格家具上海分公司相關(guān)人員向記者透露最近新聞報(bào)道的“民工荒”他們公司也是其中之一，澳格家具在上海的工廠正在籌建之中，預(yù)計(jì)招工難是肯定的。據(jù)悉，春節(jié)前，城市人力資源分局開(kāi)展了一次企業(yè)員工春節(jié)期間返鄉(xiāng)、留城情況的抽樣問(wèn)卷調(diào)查，結(jié)果顯示，4家企業(yè)抽樣調(diào)查員工2104人，春節(jié)期間留城占34%，返鄉(xiāng)占66%。在返鄉(xiāng)的員工中，計(jì)劃節(jié)后返回原企業(yè)的占84.76%；計(jì)劃返城另找工作的占4.37%；不返回城市的占10.87%。因此民工流失并不是一個(gè)小數(shù)字，看來(lái)這種勞動(dòng)密集性企業(yè)要想工廠正常運(yùn)轉(zhuǎn)提前功夫不能少。